随著大学毕业季即将到来，依统计资料预估一一三年度桃竹苗辖区各大专校院应届毕业生约有四万人以上，就业市场将迎来一波求职潮。劳动部为鼓励青年尽速投入职场，推动「初次寻职青年稳定就业计画」，劳动力发展署桃竹苗分署结合「职业探索」、「职涯定向」、「履历健检」、「模拟面试」四大服务策略，提供初次寻职及从事非典型工作之青年强化求职准备，自一一二年七月计画开办以来，已协助超过5000名青年受惠，进而稳定就业。

初次寻职青年朋友找工作时，常面临不清楚自己就业的方向、履历自传内容不够吸引人、面试紧张或缺乏自信等问题，导致求职不顺利。桃竹苗分署各就业中心提供青年各项个别化服务，包含谘询服务、职涯讲座、履历健检及模拟面试等，协助青年快速找到就业方向，提升面试自信心，做好就业准备，迎接新的挑战，实现职业梦想。而针对年满15岁至29岁本国籍初次寻职青年推出的「初次寻职青年稳定就业计画」，提供未在学且未就业连续达90日以上青年，给予职涯探索及就业准备协助外，并提供寻职期间的寻职津贴和就业奖励金，合计最高发给4.5万元，积极帮助待业青年顺利找到工作。

桃竹苗分署长赖家仁表示，因应青年就业议题，劳动部已於112年5月启动「投资青年就业方案第二期」，整合教育部等11个部会资源，提供多元化就业服务，提出「定方向、增人才、促就业、争好薪、转正职」五大目标推动各项重点措施，帮助青年朋友寻职时获得即时资讯与协助，就业有助攻！

初次寻职青年如在求职上有任何难题，可亲至桃竹苗分署各就业中心洽询，我们将为您量身打造完整的求职准备计画，另计画详情亦可参阅台湾就业通计画报名专页（https://gov.tw/dgL）。