为协助青年快速投入职场，劳动部推动「初次寻职青年稳定就业计画」、「青年职得好评」等多项青年就业促进措施，劳动力发展署桃竹苗分署於4月在新竹、苗栗及桃园地区举办8场徵才活动，邀请267家优质厂商，释出9,217个职缺，欢迎有求职需求的民众或规划转职的朋友们踊跃参加。

苗栗、竹北及新竹地区徵才活动将於4月9日、18日及29日举行。其中，4月9日的徵才活动於竹南科学园区行政服务中心登场，邀请京元电子、鼎元光电、联嘉光电、嘉晶电子、亚东气体、中国砂轮（晶圆厂）、__创等20家企业，提供800个职缺。本场活动结合智慧媒合系统及无纸化系统，并导入数位化面试，协助厂商招募人力更便利，当日面试两家以上还有好礼三选一，再加码抽7-11超商200元礼卷10名。另4月29日的徵才活动将於中华大学举办，届时将有台亚半导体、宜特科技、迈萃斯精密、索尔思光电等80家企业，共释出2,500个职缺，活动现场将设有「青年就业专区」提供职涯谘询及面试技巧指导，协助青年求职者掌握职场竞争优势。

桃园地区将於4月2日、11日、16日、23日及25日将举办5场次徵才活动，邀请152家企业，提供5,350个职缺，其中4月2日在芦竹区兴仁市民活动中心特别规划原住民亮点场次，邀请台湾水泥、良福保全、台湾顺丰速运、福容大饭店、长家国际食品等二十五家原住民友善企业，提供月薪最高可达10万元的高薪职缺，提供原住民朋友更多元的就业机会与员工支持资源，让不同背景的求职者顺利找到适合的工作并稳定就业！

桃竹苗分署长赖家仁表示，为帮助年轻人更快适应职场并稳定就业，劳动部推动「初次寻职青年稳定就业计画」针对15至29岁、未在学且连续待业九十日以上的青年量身打造，提供每月五千元的寻职津贴，最高可领取一万五千元；就业後若持续任职同一家公司满三十日、九十日与一百八十日，可再获得最高三万五千元的就业奖励金，寻职津贴与就业奖励金合计最高四万五千元。欢迎求职者前往桃竹苗地区的就业中心或「台湾就业通」网站（https://www.taiwanjobs.gov.tw/）查询最新职缺与徵才活动资讯。桃竹苗分署也将持续办理各类主题式徵才活动，为企业与求职者打造便捷、安全的就业媒合平台。欲了解4月份各场徵才活动详情，请至分署官网查询（https://gov.tw/Br4）。