台湾港务公司获ASRA亚洲永续报告奖公部门类别银奖
【记者周家仰/综合报导】 2025/03/27

▲上图∶港务公司荣获第十届亚洲永续报告奖(ASRA)亚洲最佳永续报告公部门类别银奖(线上公布颁奖)。(图∶台湾港务公司提供) 下图∶港务公司二○二三年由董事长李贤义率领同仁,参加认养石虎米行动响应生态保育承诺,展现永续推动成果。(图∶台湾港务公司提供)
台湾港务股份有限公司(下称港务公司)所出版二○二三年永续报告书,参加新加坡ASRA(Asia Sustainability Reporting Awards,ASRA)亚洲永续报告竞赛,获得公部门类别银奖,展现港务公司永续发展成果备受国际重要知名永续报告奖项肯定,为推动永续之重要里程碑。

港务公司说明,亚洲永续报告奖(ASRA)是一项非营利计画,由新加坡CSR Works International公司举办,由来自政府、非政府组织、学术界、媒体与各行业CSR专家组成评审团,进行独立甄选,并从中选出最优秀亚洲领导企业,主要在促进与表扬企业在永续各领域推行、报告揭露与提升资讯透明度方面之卓越表现,为永续报告领域颇负盛名之国际奖项,其创办人兼CSR Works执行董事Rajesh Chhabara指出,他们对得奖单位在永续报告上卓越表现深感赞赏,也见证其展现对社会责任与承诺,得奖者为亚洲地区推动永续发展树立标竿与典范值得肯定。

本届共有来自亚洲十三个国家各领域领先企业参与角逐十七类奖项,每类奖项中取金、银、铜奖各一名,港务公司於公部门类别中与香港、泰国、印尼、哈萨克等多国众多优质企业竞争,脱颖而出获得银奖,实属不易,是台湾唯一获得该类奖项之企业。

港务公司二○二三年永续报告书一一三年九月公布於官网企业永续发展专区(https://www.twport.com.tw/esg),报告书及其永续业务推动内容已陆续获得TCSA永续报告奖金奖、「ESG物流永续奖」-「创新应用永续组」及「能源运用永续组」金奖、104人力银行「雇主品牌大赏-最佳留任力奖」、《HRASIA》「亚洲最佳企业雇主奖」及「DEI多元平等共融奖」、行政院透明晶质奖特优奖、数位转型鼎革奖智慧管理转型奖、TSAA永续行动奖SDG8铜奖、TCSA单项永续奖创新成长领袖奖及ESG交通运输永续奖金奖等多项永续类奖项肯定。

台湾港务公司董事长李贤义表示,港务公司在公司营运及治理、港口减碳、社会责任、员工共好及城市共荣等面向,持续积极努力配合及回应政府政策、利害关系人关注议题,透过永续报告书揭露港务公司永续业务推动成果及建立与外界完整沟通平台。未来,港务公司将持续关注国际永续发展趋势及气候变迁、生物多样性等重要议题,朝「低碳共荣韧性港埠」永续发展愿景迈进。