台北市校园狼师问题频频发生！议员王欣仪表示，台北市高中职以下学校社团约有2千个，其中，外聘老师到校教学人数高达近6千人，但学校社团聘用外师现行管理机制存在漏洞，她建议新增3项规定，包括订定制式合约、纳入良民证，以及公开师资资讯！

现今学校社团外聘老师到校教学，教育局并未要求学校在聘任前查询「各教育场域不适任人员通报及查询系统」後必须行文备查，少了教育局监督机制，要如何确认校方是否都有确实按程序执行？

议员王欣仪指出，教育局仅要求学校社团外聘老师在聘用前，针对性侵害、性骚扰、性霸凌等行为签署「切结书」，但对於其他诸如不当管教、体罚、言语霸凌等行为却未纳入规范，难以达到防范未然的效果。她强调，学校缺乏实际审核能力，切结书仅是存档备查；倘若没有事前检举，问题往往事发後才被察觉，对学生可能已造成无法挽回的伤害。

王欣仪进一步指出，以往外聘社团老师若是出现问题，校方本就可以直接解聘，切结书的存在并非关键！举例来说，像是「补习班」聘雇教职员工前，必须检核近3个月内良民证陈报教育局核准。相较之下，外聘老师在高中以下校园进行授课，教育局却没有加强把关，这样要如何让亲师生放心？

建议教育局研拟「制式合约」，明确规范外聘社团老师的行为准则及聘用条件，让各校都有统一标准可以依循。合约可以取代签署切结书，将相关内容直接纳入合约条款，以便确保具有约束力；若是聘用期间发生争议或纠纷，也能依照合约进行处理。

此外，透过合约明定外聘社团老师需「定期提供良民证」，并且要求各校将合约连同「不适任人员通报及查询系统」的查询结果，一并行文教育局备查，以便加强监管机制！也应要求各校比照补习班及社区大学在网站「公开揭露」外聘社团老师的姓名、学经历等资讯！

教育局长汤志民回覆，关於社团聘用外师部份，将会比照补习班要求提供「良民证」，另拟定「制式合约」、「公开师资资讯」等做法即刻进行！