南市政風處辦理人員能力提升演習 強化專業促進反貪工作效能
▲南市政風處辦理人員能力提升演習,處長高伯陽期許透過專家學者講座,強化政風人員專業、促進反貪工作效能。(記者李嘉祥攝)
為促進反貪工作效能,臺南市政府舉辦113年度第3次政風人員專業能力提升研習,邀君邑資訊執行長李燕秋、社團法人高雄市女性權益促進會秘書長王紫菡、法務部廉政署防貪組長邱滄霖分享最新的公務創新、性別平等及防貪重點課程。
在「AI 公務創新應用」課程中,李燕秋執行長深入探討人工智慧在公務領域的應用,介紹了如何利用AI技術提升行政效率、改善服務質量,並展示多個成功案例,幫助政風人員理解數位轉型所帶來的機遇與挑戰。
王紫菡秘書長在「我國性別平等發展概況」講座中分析性別平等方面發展歷程及現狀,並強調公務體系內推動性別平等的重要性,鼓勵政風同仁在日常工作中融入性別議題,促進政策的公平性與包容性,讓每位公職人員都能成為性別平等的推動者。
邱滄霖組長也分享的「防貪工作重點」著眼於反貪工作的具體策略,並結合實際案例,分析當前面臨的各種挑戰,以便政風人員能幫助機關識別風險,並協助減少貪瀆事件的發生。
南市政風處長高伯陽表示,持續學習與專業培訓是確保政府廉能運作的重要基石;政風處致力建構清廉、透明且高效的城市環境,呼籲每位政風人員面對各種挑戰時,需具備扎實的專業知識與能力,以捍衛廉潔與公正,政風處也會持續推動多元專業訓練,確保政風人員能夠在日常工作中體現優質的服務效能,並強化市府在反貪腐施政上的堅定決心。
在「AI 公務創新應用」課程中,李燕秋執行長深入探討人工智慧在公務領域的應用,介紹了如何利用AI技術提升行政效率、改善服務質量,並展示多個成功案例,幫助政風人員理解數位轉型所帶來的機遇與挑戰。
王紫菡秘書長在「我國性別平等發展概況」講座中分析性別平等方面發展歷程及現狀,並強調公務體系內推動性別平等的重要性,鼓勵政風同仁在日常工作中融入性別議題,促進政策的公平性與包容性,讓每位公職人員都能成為性別平等的推動者。
邱滄霖組長也分享的「防貪工作重點」著眼於反貪工作的具體策略,並結合實際案例,分析當前面臨的各種挑戰,以便政風人員能幫助機關識別風險,並協助減少貪瀆事件的發生。
南市政風處長高伯陽表示,持續學習與專業培訓是確保政府廉能運作的重要基石;政風處致力建構清廉、透明且高效的城市環境,呼籲每位政風人員面對各種挑戰時,需具備扎實的專業知識與能力,以捍衛廉潔與公正,政風處也會持續推動多元專業訓練,確保政風人員能夠在日常工作中體現優質的服務效能,並強化市府在反貪腐施政上的堅定決心。