龙华科大携手迈达特 合作实践USR与CSR
【记者王志诚、周贞伶/综合报导】 2024/06/16

▲龙华科大携手迈达特,发挥USR与ESG综效推动永续发展。(图∶龙华科大提供)
龙华科技大学大学社会责任与永续发展中心鲁亮君主任与佳世达集团旗下迈达特数位股份有限公司杨硕佑人资长,日前在校长葛自祥与黄淑芬副总经理见证下,双方签订社会责任与永续发展合作备忘录,共同携手整合发挥USR与ESG对在地关怀的综效,以强化SDGs17从社会责任面向发展产学夥伴关系。

龙华科大校长葛自祥表示,教育部推动大学实践社会责任,主要核心精神是人才培育,透过课程规划,师生共同走出校园,以系所专业引导学生同理地方问题的痛点,进而以社会创新理念为社区找出问题最适合解方。过程中,师生跨领域的学习,便能共同获得成长,并为产业及社会培育出具有人文素养的整合型专业人才。

葛自祥指出,其中技职校院扮演培育产业人才的重要角色,是国家永续发展不可或缺的实践基地,而企业更是推动ESG与社会责任的重要推手。因此龙华科大与迈达特公司携手合作,扩大从大学社会责任与企业社会责任的角度,整合产业与学术资源迈向永续发展,期能建立夥伴关系,推动社会责任实践,营造社会永续价值。

龙华科大积极推动大学社会责任计画,已逐步扩大社会影响综效,针对校内萌芽型计画升级与发展,持续精进作为,并获得迈达特整合企业资源支持,透过萌芽型USR计画主持人施教旺老师,捐赠笔电给予龙华科大,协助执行「牵手龟山-保育、人文、科技的共荣与升华」USR计画,共同协助校内新南向留学外籍生返乡推动偏乡的资讯教育。同时藉由座谈交流会作为平台,学术与企业跨界相互交流学习,彼此汲取经验。

迈达特公司杨硕佑人资长表示,ESG与USR结合只是一个起点,今後将与龙华科大携手从人才培育、社会参与及环境永续三个构面,包括集团内的数位人才学院资源可结合USR课程,共同推动解决问题痛点,推动参与社区的关怀活动与环境生态维护采取气候行动,落实环境永续及环境友善的共同作为,有效整合企业资源协助龙华科大推动USR,逐步深化合作。

大学社会责任与永续发展中心主任鲁亮君强调,全球企业推动ESG已是潮流,而大学实践社会责任结合企业ESG永续精神正是最佳典范。龙华科大与迈达特公司采取实际行动,盘点资源,共同携手强化在地连结、逐步接轨国际,并整合ESG与USR强化夥伴关系对在地关怀综效,创造实践典范的价值,期能深化社会影响力。